L'Ambition, c'est pour les prétentieux.ses

Quel genre de professionnel.le veux-tu être ? Ton niveau d’ambition et d’exigence est-il à la hauteur de ton objectif ?

Si je te dis « Ambition », il y a fort à parier que, comme beaucoup d’entre nous, tu penses à « dents qui rayent le parquet » ou « être prêt.e à écraser les autres pour atteindre ses objectifs ». Et si on enchaine avec le mot « Exigence », il est possible que tu te laisses envahir par le souvenir ému de deux points perdus sur un devoir à cause d’un verbe mal conjugué…

Bref, rien de positif ! Sauf que l’Ambition et l’Exigence, ce n’est pas ce que l’on croit.
En fait, l’Ambition et l’Exigence sont des cadeaux que tu te fais à toi-même pour honorer qui tu es, et ce que tu désires. Et c’est un choix de les regarder comme tel. Tout autant que de décider de les juger. Je t’en parle plus longuement dans cette newsletter.

Dans ta carrière, c’est la même chose. Tu peux t’aligner sur les codes et références du milieu dans lequel tu évolues. Ou tu peux te construire un parcours professionnel avec des repères qui te sont propres. Dans le premier cas, tu mets de l’énergie dans une direction qui ne colle pas réellement avec qui tu es, ni avec ce que tu désires. Avec la deuxième option, tu consacres ton énergie uniquement à poser des actions qui te rapprochent de tes véritables objectifs.

Alors, à toi, qui veux-tu devenir sur ton chemin professionnel ? Que décides-tu de mettre en place dès maintenant ?

Surtout, n’hésite pas à partager ton expérience et tes réactions en commentaires !
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Tu te sens prêt.e à passer à l’action pour aller vers ce qui te fait envie ? Et tu aimerais être accompagné.e pour ça. Découvre comment je pourrais t’y aider ici. On peut aussi en discuter lors d’un entretien diagnostic gratuit et sans engagement.